Uso desigual
Parte da equipe usa todos os dias, parte nunca abriu a ferramenta.
Formação em IA para empresas
Sua equipe sai do curso pronta para usar IA.
Um treinamento prático de 4 horas, online ou presencial. Seus funcionários aprendem a aplicar IA nas tarefas da empresa, criar instruções claras e revisar as respostas com critério.
Empresas que já trabalharam com a URI Partners
01O ponto de partida
A IA já chegou à sua empresa. O método, ainda não.
Em muitas equipes, cada pessoa usa IA de um jeito. Alguns ainda não começaram, outros copiam a resposta sem conferir. Sem um critério comum, a ferramenta gera retrabalho em vez de ganho de tempo.
Respostas sem revisão
Textos e análises seguem adiante sem que alguém confira números e fontes.
Informação sem cuidado
Dados da empresa são colados em ferramentas sem uma orientação clara.
02A formação
O que sua equipe saberá fazer ao final do curso.
Há quem esteja começando e quem já use IA todos os dias. Partimos desse contexto para desenvolver as habilidades que fazem sentido para a sua equipe.
-
01
Entender o essencial
Conhecer possibilidades e limites da IA. Dar instruções claras, fornecer contexto e avaliar as respostas.
-
02
Praticar no seu contexto
Trabalhar tarefas reais da área, comparar abordagens e construir exemplos que a equipe possa reutilizar.
-
03
Aplicar com autonomia
Reconhecer quando a IA ajuda, o que precisa de revisão e quais decisões continuam dependendo de uma pessoa.
03Na prática
O aprendizado começa com o trabalho que já existe.
Exemplos de exercícios, adaptados aos desafios de cada área.
Finanças
Da informação à análise.
Estruturar análises e preparar comentários de relatórios, conferindo os números e as fontes.
Comercial
Mais preparo para cada conversa.
Pesquisar clientes, organizar informações para reuniões e desenvolver propostas com contexto.
Operações
Processos mais claros para o time.
Documentar rotinas, organizar informações e transformar anotações em instruções úteis.
Marketing
Conteúdo com direção e revisão.
Desenvolver e revisar materiais a partir de um objetivo, do público e das referências da marca.
04Como funciona
Um treinamento construído com a sua empresa.
- 4 horas
- duração típica de cada turma
- Cerca de 20 pessoas
- por turma, para todos praticarem
- Online ou presencial
- no formato que funciona para a equipe
- 1
Escutar
Entendemos as tarefas, o conhecimento atual e as prioridades da equipe.
- 2
Planejar
Definimos o conteúdo e os exercícios a partir desse ponto de partida.
- 3
Praticar
A equipe aprende fazendo, com exemplos, orientação e revisão das respostas.
- 4
Consolidar
Combinamos os próximos passos e o apoio para aplicar o que foi aprendido.
05Quem conduz
Experiência corporativa aplicada à IA.
Trabalhou por 12 anos na Procter & Gamble, em Genebra, liderando projetos de finanças e análise de dados. Essa experiência orienta uma formação conectada ao trabalho: sua equipe aprende a usar IA para organizar informações, apoiar análises e preparar entregas, sabendo conferir os resultados.
- 12 anos na P&G
- Finanças e análise de dados, Genebra
- MBA em Negócios Digitais
- USP/Esalq
- Consensys & Uniswap Labs
- Empresas de tecnologia
Certificações Anthropic
URI Partners
Fundada em 2023 por dois brasileiros com trajetória profissional na Suíça. O nome vem do cantão suíço de Uri, origem da família. Hoje, a consultoria atua com clientes em três continentes.
Bruno Angella
Sócio da URI Partners
Formado em Economia e Administração pela Universidade de Genebra, com mais de oito anos em operações corporativas na Suíça.
LinkedIn06Dúvidas
Antes de começar.
Cada equipe tem seu ponto de partida. Vamos encontrar o seu.
Qual é o formato do treinamento?
Cada turma tem duração típica de 4 horas, com cerca de 20 participantes. O treinamento pode ser online ou presencial, conforme a rotina da equipe.
A formação atende quem está começando?
Sim. O ponto de partida considera a experiência da equipe. Quem está começando aprende os fundamentos e pratica o uso de IA em tarefas do trabalho, sem precisar saber programar.
E quem já usa IA no dia a dia?
O conteúdo aprofunda a forma de elaborar pedidos, avaliar respostas e incorporar IA às tarefas da área. Os objetivos partem do que a equipe já sabe e precisa desenvolver.
O conteúdo muda conforme a área da empresa?
Sim. As atividades consideram as tarefas e os desafios da equipe. Uma formação para finanças, por exemplo, usa exercícios diferentes de uma formação para marketing ou operações.
Quais ferramentas e informações serão usadas?
As ferramentas são definidas conforme o contexto e as políticas da empresa. A formação aborda cuidados com as informações compartilhadas e revisão do conteúdo gerado. Necessidades de acesso ou licenças são alinhadas na proposta.
Como contratar uma formação?
Começamos com uma conversa de 30 minutos sobre a equipe, sua experiência com IA e seus objetivos. A partir disso, enviamos uma proposta com conteúdo, formato, duração, acompanhamento e investimento.
Vamos planejar o treinamento da sua equipe.
Uma conversa de 30 minutos para entender a sua equipe e desenhar o treinamento a partir das tarefas da empresa.